PREGUNTAS FRECUENTES DERECHO A HUELGA
¿Si hago huelga, dejo de cotizar para la jubilación?
¿Soy interin@ pierdo tiempo de servicio?
Durante el ejercicio del derecho a la huelga el contrato no se extingue, sino que se considera en suspenso;
El /la trabajador/a en huelga permanecerá en situación de alta especial en la Seguridad Social, con suspensión de la obligación de cotización por parte del/la empresario/a y del propio/a trabajador/a.
Por lo tanto, si eres interin@ y estás de huelga: Sí te cuenta como tiempo de servicio.
Si estás en huelga y eres docente: No afecta a tu jubilación
Otras preguntas sobre la huelga:
- ¿Tengo que avisar que voy a hacer huelga? NO. No estás obligado/a a avisar. La decisión es personal.
- ¿Tengo que justificar la ausencia de la huelga? NO. Te preguntarán el motivo de la ausencia en tu centro POSTERIORMENTE. Si es por la huelga te darán un documento para que lo firmes.
- ¿Tengo que hacer huelga toda la jornada o cuando yo decida? Puedes hacer huelga toda la jornada o ejercer tu derecho a partir de la hora que decidas pero si la huelga está convocada a jornada completa se te descontará toda la jornada independientemente de las horas que hayas ejercido tu derecho a huelga.
Para más información
http://www.mites.gob.es/es/Guia/texto/guia_12/contenidos/guia_12_25_2.htm
