MODIFICACIONES ACCESO A LA FUNCIÓN PÚBLICA DOCENTE

PLAZAS POR LA VÍA DE CONCURSO-OPOSICIÓN

Una única prueba estructurada en dos partes parte que no incluye la parte práctica en el primer ejercicio y no incluye la exposición de la programación.

El examen consta de una parte a) redacción de un tema y una parte b) de la preparación, presentación y exposición, y defensa de una unidad didáctica

En aquellas especialidades que tengan un número no superior a 25 temas, deberá elegirse entre tres temas. En aquellas especialidades que tengan un número superior a 25 temas e inferior a 51, deberá elegirse entre cuatro temas. En aquellas especialidades que tengan número superior a 50 temas, deberá elegirse entre cinco temas.

La parte b en el caso de especialidades que incluyan contenidos de carácter aplicado, habilidades instrumentales o técnicas, en esta segunda parte se podrá incorporar la realización de un ejercicio de carácter práctico que permita comprobar que los candidatos poseen una formación científica y un dominio de las técnicas de trabajo precisas para impartir las áreas, materias o módulos propios de la especialidad a la que opten

Fase de méritos.

a) Antigüedad, hasta 7 puntos: 0,7 por año trabajado en el mismo cuerpo y especialidad en centros públicos. 0,15 en mismo nivel en otros centros.
b) Formación académica: 2 puntos. No se detalla qué computará en el baremo.
c) Otros méritos: 1 punto. En este apartado se valorará con 0,75 aquellas oposiciones aprobadas, en el mismo cuerpo y especialidad, a partir del año 2012 incluido. No se detalla qué más computará en el baremo.

PLAZAS POR LA VÍA DE CONCURSO.

Deben salir por esta vía las plazas que hayan estado ocupado de forma ininterrumpida y temporal con anterioridad al 1/1/2016. A ellas deben adicionarse las plazas vacantes ocupadas por personal temporal que aunque no tengan esa antigüedad sí la tenga el interino/a que la ocupa una relación con la administración anterior al 1/1/2016.

En la fase de concurso no hay examen, solo baremo de méritos.

Baremo:

Antigüedad: 7 puntos, a razón de 0,7 por año trabajado en el mismo cuerpo y especialidad en centros públicos. 0,15 mismo nivel en otros centros.
Formación académica: 3 puntos. No se detallan los méritos que van a computar.
Otros méritos: 5 puntos. Se valorará con 2,5 puntos las oposiciones aprobadas (en el mismo cuerpo y especialidad) a partir del 2012 incluido. No se dice qué otros méritos se valorarán.

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